Министерството на труда и социалната политика (МТСП) подкрепя предложените от различни политически групи идеи за промени в Кодекса на труда (КТ), които ще дадат повече почивни дни на работещите. Сред тях са тези за два допълнителни почивни дни около Нова година и за гъвкаво работно време за родителите на деца до 12-годишна възраст. За позицията на институцията съобщи ресорният министър Борислав Гуцанов пред медии в петък.
Едното предложение идва от редиците на самия кабинет, след като ден по-рано финансовият министър Теменужка Петкова предложи 31 декември 2025 г. и 2 януари 2026 г. да бъдат обявени за почивни дни с идеята, че въвеждането на еврото ще отнеме време за техническа подготовка и така процесът ще протече безпроблемно.
Има идея в това нещо, не е лошо да има такива почивни дни“, посочи Гуцанов.
Той допълни, че хората вече са свикнали, че около празници работните дни са по-съкратени, така че „нека по-добре да е по този официален начин“ въпросното съкращение. Гуцанов обясни още, че ако това се приеме, заплащането ще е както по закон – дневното заплащане за почивни дни + 75% отгоре, „така че няма да има ощетени“.
Оказва се, че МТСП е подкрепило и предложението на председателя на парламентарната социална комисия Деница Сачева родителите на деца до 12-годишна възраст да могат да работят с гъвкаво работно време и от вкъщи по време на лятната ваканция.
Аз подкрепих законопроекта, подписах положително становище, каквото е и на цялото министерство. Даже дадохме идея от наша страна – да не е само за лятна ваканция, а въобще за ваканциите на децата там, където то е приложимо“, уточни Гуцанов.
Той определи измененията като „добро нещо“ в допълнение към законодателството.
Не такова обаче бе мнението на министъра за предложението на „Продължаваме промяната – Демократична България“ (ПП-ДБ) да отпаднат почивните понеделници. Той напомни, че много европейски страни вече преминават към 4-дневна работна седмица, а българите са свикнали, когато през уикенда се пада празник, в понеделник да се почива.
Да не се правят на по-големи католици от Папата, а да видим това, което хората наистина искат“, добави Гуцанов.
Ясен знак
Изказването на Гуцанов бе направено преди старта на конференция в София, посветена на борбата с експлоатацията на труд и защитата на правата на работниците.
На нея министърът изтъкна, че работата без договор отваря вратата за по-тежки престъпления – като експлоатацията на труд или трафика на хора. „Борбата със сивия сектор е пряко свързана с ограничаването на трудовата експлоатация и защитата на човешките права“, смята той.
Данните сочат, че за първите девет месеца на годината Главната инспекция по труда е извършила близо 38 000 проверки, с които са открити 2800 случая на работа без трудов договор. Възложените санкции възлизат на над 11 млн. лв. Отделно, сумата на внесените здравноосигурителни вноски нараства с 1.7 млрд. лв.
Това е ясен знак, че недекларираният труд намалява, а оттам и рискът от експлоатация“, каза Гуцанов.
Друга засегната тема от изказването на министъра бе и тази за „демографската катастрофа“ на застаряващо население и липса на кадри, която налага внос на работници от трети страни.
Веднъж влезли с разрешение за работа, тези работници могат да се озоват навсякъде на Стария континент безпроблемно“, добави Гуцанов.
Според него това ги превръща в лесна жертва на трудова експлоатация, но и създава изпитания за сигурността заради възможността от нелегална имиграция.
Източник: Economic.bg
