По повод Общото събрание на ООН националните мрежи на Глобалния договор на ООН в България, Финландия, Франция, Германия, Италия, Обединеното кралство и Турция публикуват актуално издание на „Преглед на приноса на европейския частен сектор към Целите за устойчиво развитие“.
Въз основа на 136 показателя и данни от 5793 компании участници в Глобалния договор на ООН от 21 европейски държави, проучването за първи път дава възможност да се оцени степента, в която частният сектор в Европа допринася за Целите за устойчиво развитие (SDGs). Общият среден резултат от 58,2 от 100 точки показва положителен принос към устойчивото развитие, но и възможности за напредък по конкретни въпроси.
Европейските компании участници в Глобалния договор на ООН имат осезаем принос към Целите за устойчиво развитие, като общият им среден резултат е 58,2 от 100 точки.
Приносът на компаниите е по-висок към целите, свързани със социалните въпроси, отколкото към тези, свързани с околната среда. Мерките срещу корупцията са добре интегрирани в дейността на европейските компании участници.
Тази разлика може да отразява по-отдавна установените европейски регулации в социалната сфера. Възможно обяснение е и по-големият брой показатели за измерване на приноса към екологичните цели, които изискват по-висока степен на зрялост в управлението на устойчивостта.
Българският бизнес е над средното европейско равнище в действията си в областта на околната среда.
Това се вижда в резултатите по SDG 6 (Чиста вода и санитарно-хигиенни условия): 63,2 точки, с 8,4 точки над средното европейско равнище, и по SDG 9 (Индустрия, иновации и инфраструктура): 72 точки, с 6,1 точки над средното.
Корпоративното управление е едно от най-силните измерения на ESG сред българските компании и е над средното за Европа. Резултатът по SDG 16 (Мир, справедливост и силни институции) е 75,5 точки – с 10,2 точки над средното и третият най-висок сред всички анализирани държави. Резултатът по SDG 17 (Партньорства за постигане на целите) също е над средното европейско равнище: 26,1 точки, или с 4 точки над средното.
ПРЕПОРЪКИ
Въз основа на тези изводи националните мрежи на Глобалния договор на ООН в Европа, участвали в проучването, отправят четири препоръки към европейския частен сектор:
– Да се разшири измерването на напредъка във всички области на устойчивостта, за да се оценява ефективно въздействието и да се гарантира съответствие с Целите за устойчиво развитие.
– Адаптацията към климатичните промени да стане приоритет за всички сектори в Европа, за да се осигури дългосрочната жизнеспособност на бизнес моделите.
– Да се развиват повече партньорства между различни заинтересовани страни и между публичния и частния сектор, например, междусекторни съюзи, сътрудничество по иновативни устойчиви проекти или публично-частни механизми за финансиране на устойчивото развитие.
– Да се увеличат възможностите за обучение по устойчивост за всички служители и доставчици, така че положителното въздействие да обхване цялата верига на стойността.
Глобалният договор на ООН и неговите национални мрежи в Европа продължават да подкрепят прилагането на Програма 2030 от компании от всички сектори и от всякакъв размер чрез цялостен набор от възможности и инструменти, съобразени с различните нива на зрялост по отношение на устойчивостта.
Източник: Banker.bg
